La propuesta contempla incrementos mensuales, sumas mínimas garantizadas y mejoras específicas para los profesionales de la salud. Ahora deberá ser analizada por los gremios AMRA y Siprus.

La vocera del Gobierno Provincial destacó las propuestas presentadas ante los diferentes gremios estatales. También dio detalles del convenio con Nación para que Santa Fe se haga cargo de la autopista A012.

El secretario general del gremio sostuvo que la propuesta contempla un aumento del 10,1 % para el segundo semestre, cuestionó la falta de una cláusula de actualización y anticipó que la oferta será analizada por los afiliados en una asamblea provincial.

El Ejecutivo provincial aseguró que un maestro de grado sin antigüedad y con 25 horas semanales percibirá en diciembre un salario de 1.517.481 pesos. La oferta fue presentada este martes a los gremios docentes durante la reunión paritaria.

Según el Ejecutivo provincial, los incrementos beneficiarán especialmente a los trabajadores de menores ingresos mediante mínimos garantizados de hasta 180.000 pesos. La oferta también prevé compensar el desfasaje registrado frente a la inflación en el primer semestre.

La oferta contempla incrementos escalonados entre julio y diciembre, una compensación por el desfasaje del primer semestre para quienes corresponda y nuevos mínimos garantizados para los salarios más bajos.

La víctima tenía 45 años y falleció tras caer de una camioneta en avenida Pellegrini al 4600. Por el hecho fue aprehendido un hombre y la Justicia investiga las circunstancias del caso.

La producción fabril retrocedió un 1,3% interanual y acumula una contracción del 4,4% en lo que va de 2026, según un informe de Fisfe. La entidad advirtió que el deterioro de la actividad se mantiene desde el segundo semestre del año pasado.

El gobernador envió una nota al nuncio apostólico para expresar el interés de que el Sumo Pontífice visite la ciudad, en el marco de la gira que podría realizar por Sudamérica entre noviembre e incluiría a Argentina, Uruguay y Perú.

El gremio de los docentes privados reclamó que la negociación salarial continúe la próxima semana con una propuesta concreta. También reiteró sus cuestionamientos al presentismo, el control de licencias médicas y la falta de concursos para supervisores.

La negociación salarial del segundo semestre comenzó sin oferta del Ejecutivo provincial. AMSAFE cuestionó el diagnóstico oficial sobre la evolución de los salarios y reiteró sus reclamos de recomposición, actualización automática y mejoras laborales.

Tras el primer encuentro con los gremios, funcionarios provinciales señalaron que la negociación continuará la próxima semana y defendieron la política salarial aplicada durante el primer semestre.

Tras el primer encuentro con ATE y UPCN, el ministro de Economía, Pablo Olivares, aseguró que la prioridad es mejorar los salarios más bajos y ratificó el compromiso de preservar el poder adquisitivo de los trabajadores. Por la tarde será el turno de la reunión con los gremios docentes.

El secretario general de SADOP Santa Fe aseguró que los docentes acumulan una pérdida del poder adquisitivo de hasta el 35% y reclamó que el Gobierno provincial presente una propuesta que comience a revertir esa situación. Además, pidió discutir otros temas vinculados con jubilaciones, asignaciones familiares y concursos.

La reunión se realizará el jueves 16 de julio en el Ministerio de Trabajo. AMSAFE llevará un amplio pliego de demandas que incluye una recomposición salarial, cláusula de actualización automática y la derogación del presentismo, mientras que SADOP volvió a reclamar una mejora salarial "justa y real".